Thực hiện Kế hoạch số 705/KH-DVKT ngày 14/11/2024 của Công ty CP Dịch vụ Kỹ thuật Điện lực Dầu khí Việt Nam về việc tổ chức Hội nghị tổng kết công tác Đảng, hoạt động SXKD năm 2024, triển khai kế hoạch SXKD năm 2025 và Hội nghị Người lao động năm 2025. Ngày 12/12, tại Chi nhánh Nhơn Trạch - Công ty CP Dịch vụ Kỹ thuật Điện lực Dầu khí Việt Nam (PV Power Services) đã tổ chức Hội nghị Tổng kết công tác Đảng, hoạt động SXKD năm 2024, triển khai kế hoạch 2025 và Hội nghị người lao động năm 2025.
Toàn cảnh Hội nghị
Tham dự Hội nghị, về phía PV Power Services có đồng chí Bùi Duy Nhị - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT Công ty; đồng chí Vũ Anh Tuấn – Phó Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty; đồng chí Bùi Văn Chinh - Phó Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Công ty.
Về phía Chi nhánh Nhơn Trạch có đồng chí Nguyễn Quang Huân - Bí thư Chi bộ, Giám đốc Chi nhánh; đồng chí Trần Duy Hùng - Phó Giám đốc Chi nhánh; đồng chí Trần Hoàng Nam – Trưởng phòng KTSX, Chủ tịch Công đoàn BP Chi nhánh; cùng các đồng chí UV BCH Đảng bộ, đại diện lãnh đạo các Phòng/Chi nhánh thuộc Công ty.
Báo cáo về tình hình SXKD, đồng chí Trần Duy Hùng – Phó Giám đốc Chi nhánh cho biết, trong năm 2024 Chi nhánh Nhơn Trạch đã hoàn thành công tác bảo dưỡng sửa chữa (BDSC) thường xuyên, xử lý tồn tại và đột xuất các thiết bị tại các Nhà máy điện Nhơn Trạch 1, Nhà máy điện Nhơn Trạch 2 cũng như cử nhân sự thực hiện các dự án theo Quyết định điều động của Công ty bao gồm Nhà máy điện Cà Mau 1&2, Vũng Áng 1, Nghi Sơn 1, Mông Dương 2, Thăng Long, Vân Phong 1,…Trong đó, đảm bảo hoàn thành các hạng mục đủ điều kiện theo tiến độ yêu cầu và các nhà máy luôn trong tình trạng khả dụng, đạt độ tin cậy cao.
Đc. Trần Duy Hùng – P.GĐ Chi nhánh báo cáo tại Hội nghị
Về công tác sáng kiến cải tiến kỹ thuật, cập nhật hiệu chỉnh quy trình, đào tạo nội bộ, Chi nhánh luôn chú trọng đẩy mạnh phong trào có nhiều ý tưởng sáng kiến đã áp dụng thực tế, kèm cặp đào tạo nội bộ qua mỗi đợt sửa chữa lớn. Công tác an sinh xã hội của đơn vị tập trung vào công tác chăm lo đời sống cho CBCNV trong dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn, Tết Trung thu và hưởng ứng các đợt làm thêm ủng hộ các quỹ theo kêu gọi của đơn vị cấp trên.
Công tác an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ (ATVSLĐ-PCCN) của Chi nhánh luôn được đặc biệt chú trọng. Tính đến thời điểm hiện tại, Chi nhánh đã đảm bảo công tác an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ và bảo vệ môi trường, không để xảy ra vụ tai nạn lao động và sự cố cháy nổ nào, không có người bị mắc bệnh nghề nghiệp.
Về kế hoạch hoạt động trọng tâm năm 2025, đồng chí Trần Duy Hùng – nhấn mạnh, Chi nhánh sẽ tiếp tục tối ưu hóa nguồn nhân lực, thực hiện tốt và hiệu quả công tác BDSC thường xuyên, đột xuất, khắc phục bất thường/sự cố tại NMĐ Nhơn Trạch 1&2, đảm bảo an toàn, tiến độ, chất lượng và hiệu quả, tiếp cận công tác BDSC NMĐ Nhơn Trạch 3&4, chủ động tích cực phối hợp với các Phòng/Chi nhánh trong toàn Công ty tìm kiếm, cử nhân sự tham gia các gói thầu bên ngoài Tổng Công ty.
Đc. Nguyễn Quang Huân – Bí thư Chi bộ, GĐ Chi nhánh báo cáo tại Hội nghị
Báo cáo về kết quả công tác Đảng, đồng chí Nguyễn Quang Huân - Bí thư Chi bộ, Giám đốc Chi nhánh cho biết, trong năm 2024 Chi nhánh đã triển khai các Chỉ thị, Nghị quyết, Kết luận, Quy định… của Đảng, Nhà nước và của cấp ủy cấp trên về thực hiện nhiệm vụ sản xuất kinh doanh. Về công tác phát triển đảng viên, Chi nhánh đã kết nạp 1 đảng viên mới và bồi dưỡng thêm 3 quần chúng ưu tú.
Đồng chí Nguyễn Quang Huân nhấn mạnh, năm 2025 tiếp tục lãnh đạo toàn diện các hoạt động của Chi bộ, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng; quản lý đảng viên và lãnh đạo mọi mặt của Chi nhánh theo đúng điều lệ Đảng và nội quy, quy định của Công ty.
Đc. Bùi Duy Nhị – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT Công ty phát biểu chỉ đạo Hội nghị
Ông Vũ Anh Tuấn- Giám đốc Công ty trả lời các kiến nghị của NLĐ PVPS/CNNT
Tại Hội nghị Người lao động 2025 CNNT – PV Power Services, Ông Vũ Anh Tuấn -Giám đốc Công ty đã trực tiếp trả lời các kiến nghị của NLĐ liên quan đến chế độ chính sách tiền lương, chế độ phúc lợi, chi phí đi lại,… Đồng thời giải quyết các thắc mắc, ý kiến nhằm tạo môi trường làm việc thân thiện, phù hợp, an toàn để NLĐ yên tâm công tác.
Lãnh đạo Công ty chụp hình lưu niệm tại Hội nghị